1 Selon le coût de revient :

Définissez le salaire que vous voulez gagner par an, déduisez vos congés  et temps libre :

N’oubliez pas vos charges : matériel de prise de vue, informatique, téléphone, accès internet et hébergement de ce dernier, communication, formations, électricité, assurance, voiture, essence, clé usb, album photo etc Et puis surtout, ne comptez pas que le temps de prise de vue ! ajoutez votre temps de trie et de retouche, voir le déplacement et le rdv préalable.

Vous avez deux possibilités d’affichages de vos prix :

• «  à partir de … » et vous proposez aux mariés un devis personnalisé rapide.

 

• Des forfaits que vous affichez sur le site/plaquettes (il faut toujours commencer par le plus cher !).

 

2 Selon le coût du marché :

Selon le marché ! Vous pouvez demander aux photographes de votre région (ou regarder sur leurs sites), quels sont leurs tarifs et vous positionner selon votre expérience. Il est capital de ne jamais rabaisser les prix du marché ! sinon la profession est tirée vers le bas et vous aurez du mal à en vivre.

Sur la région Hérault-Gard, on constate ces tarifs :

• 985 à 1200 euros pour les cérémonies jusqu’au vin d’honneur (pour les débutant ou étudiants 700 euros).
• 1200 à 1400 euros pour la prépa en plus
• 1395 à 2000 euros avec la soirée en plus

Les photographes qui travaillent avec des clients étrangers venant se marier en France commencent à 4600 euros en 1^er formule…mettez-vous à l’anglais !

A – selon le temps passé (forfait de 6h pour cérémonies au vin d’honneur par exemple), payé donc vraiment selon le temps passé.

B – selon un forfait : prépa au vin d’honneur = 1400 €…mais si la prépa commence à 9h du matin, ou à 15h…ça change tout !

Pratiquer un tarif hors saison (ou en semaine) ? C’est assez mal vu, le travail restant le même, néanmoins on peut accorder des temps de présence plus cours : réaliser juste des portraits pour 250/350 euros. Ou bien offrir quelque chose en plus (séance after day, engagement, album, tirages…).

 

Calculons

 

1 COMBIEN DE TEMPS PAR JOUR/SEMAINE SOUHAITE-T-ON TRAVAILLER

Lundi : 8 – Mardi : 7 – Mercredi : 5 – Jeudi : 8 – Vendredi : 7 – Samedi : 5/12 – Dimanche : 2

40/42 heures par semaine (plus si samedi mariage 12h) minimum

 

Ce à quoi on tient :

Sport 2h/minimum

LE CHIFFRE D’AFFAIRE QU’ON VEUT : 2000 €/mois minimum

 

ESTIMATION POUR Y ARRIVER

• 10 mariages à 1400 € = 14 000 €
• 65 séances photos à 150 € = 9 750 €
• 30 séances photos à 250 € = 7 500 €
• Vente d’album etc

31250 € = 2604 € CA mensuels

 

2 COMBIEN PAR SEANCE

Séance famille

Mails, réservation : 20 minutes

Préparation + Séance 1h/2h

Sélection et Retouche : 4 heures

Mise sur galerie + proposition support

Mise à jour du site/Facebook etc : 30 minutes à 1h

Résultat, pour une prise de vue de 2 heures, on à 7 heures de travail effectif.

= 420 minutes

Ne pas oublier d’inclure dans ces 7 heures : compta, ménage, banque, poste, fournisseur, formation, rdv, blog..

52 semaines par an

Vacances 5 semaines / an

Formations 15 jours / an

Reste 47 semaines à travailler environ

Si on travaille 40h/semaine = 1880 heures (40 X 47)

On peut donc faire 1880/ 7 heures (1 séance famille) = 268 séances famille par an = 22/mois.

Si on tarif 150 € la séance = 3 300 € mensuels maximum

 

ETABLIR UN TAUX HORAIRE

Charges fixes (qu’on vende ou pas)

• Loyer Assurance : 7800 € (650)
• Comptable :
• Matériel photo (investissement) : 3000/an
• Téléphone : 240 €/500 € / an (investissement + abonnement)
• Eau/électrivité
• Salaire
• Formation

Charges variables (selon les ventes)

• Packaging/clé usb
• Livraison

On peut compter environ 26 000 € /an

On évalue le taux horaire :

Total charge fixes / nbr heures de travail possible

26 000 €/ 1880 heures = 14 € donc une séance photo de 7 heures = 98 € MINIMUM (si on fait 22 séances par mois donc).